Professionals die veel verantwoordelijkheid dragen, hebben niet altijd behoefte aan méér advies, maar aan een gesprekspartner die snel begrijpt wat er werkelijk speelt. In mijn coaching begeleid ik mensen bij vraagstukken rondom leiderschap, positionering, samenwerking en persoonlijke effectiviteit binnen complexe organisaties.Thema’s die vaak terugkomen zijn: – verdieping in persoonlijke ontwikkeling – zicht krijgen op terugkerende patronen in gedrag en communicatie – bewegen in een complexe teamdynamiek – omgaan met druk, verantwoordelijkheid en hoge verwachtingen – het bewaken van grenzen en balansNaast individuele coaching begeleid ik teams en professionals in intervisie- en teamsessies, met aandacht voor onderlinge samenwerking, feedbackcultuur en wat er onder de oppervlakte meespeelt.Door mijn achtergrond als jurist (Zuidas kantoor), MT-lid van een vastgoedorganisatie en mijn ervaring binnen de zakelijke dienstverlening, ben ik vertrouwd met professionele organisaties van binnenuit.